“没想到AI不仅帮我修改简历、模拟面试，居然连未来的职业规划都给我安排出来。”日前，应届毕业生王晓萌在永康市总部中心“AI智聘站”体验了AI就业指导，让她欣喜的是，之后3天收到5家电商企业的面试邀约。
王晓萌的经历并非个例。4月以来，永康市人力资源和社会保障局联合多部门，构建起覆盖8个产业园区、3大商圈、20个街道社区的AI就业服务矩阵，并举办“智聘未来才聚永康”智慧招聘活动。借助“扫码求职+AI选岗”为求职者和用人单位提供一个便捷高效的对接平台，形成线上线下联动的“15分钟智慧求职圈”。截至目前，智慧招聘会征集2000余家企业，提供岗位1.3万个，服务求职者1万人次，促成就业意向超3000人。
招聘活动创新引入“AI智聘站”，平台集成“智能匹配+虚拟面试+职业导航”三大核心功能，通过扫码即可实现全市岗位浏览、简历快速生成、岗位一键投递功能。借助NLP自然语言处理和深度学习算法，为求职者提供“简历诊断”“虚拟面试官”“职业能力测评”等10余项以精准赋能为特征的就业指导服务。
“传统招聘像大海捞针，AI招聘则是精准指导，为求职者和企业提供了更便捷的服务。”永康市人力资源和社会保障局人力资源服务中心副主任颜凯敏表示，根据统计，使用AI服务的求职者平均面试通过率提升32%，企业招聘周期缩短25%。
接下来，永康市人力资源和社会保障局将实施AI就业服务提升工程，举办智慧产业游、AI直播带岗等特色活动，深挖各类岗位资源，进一步拓宽岗位供给渠道，完善就业服务生态，促进高质量充分就业。